Plataformas para encontrar trabajo Freelance

Entre los muchos cambios que están ocurriendo últimamente, el concepto y la forma de trabajar también están dando un giro de casi 360º.

Según un estudio de Malt, en España hay 1.9 millones de autónomos reales de los cuales 700.000 son trabajadores independientes, también llamados freelance. En la última década esta fuerza laboral ha crecido un 40%.

Ahora mismo tenemos la posibilidad de “diseñar” nuestro trabajo ideal, trabajar únicamente en el proyecto que nos interese de una empresa (= especialización), elegir desde dónde trabajar, qué horas (= flexibilidad) y muchas otras cosas más. Esto es trabajar como freelance.

Existe una necesidad por parte de las empresas de encontrar un experto en concreto y a la vez por parte del trabajador buscar una fuente de ingresos extra, por eso el aumento de este mercado laboral.

Actualmente están en auge varias plataformas que alinean expertos con proyectos de empresas, con el objetivo de crear equipos talentosos.

Algunas de las mejores son:

Malt

Su misión y por lo que se mueven es para crear un mundo en el que cada uno tenga el poder de elegir cómo y con quién trabaja. Malt es un lugar de oportunidades para descubrir personas y proyectos increíbles. Gracias, entre otras cosas, a un algoritmo que ayuda a conectar freelancers y empresas de forma directa . A través de su plataforma puedes realizar toda la gestión administrativa de forma rápida con presupuestos y facturas 100% digitales y certificados. Cuenta con miles de perfiles. Actualmente está creciendo un montón y es una de las plataformas TOP en Europa.

Remoters

Su visión es un poco diferente al resto, buscan dar soporte a todas las personas que quieran trabajar como freelancers o de forma remota para empresas que tienen sus equipos distribuidos. Y ser de ayuda a los que ya trabajan de ese modo.

Para ello dejan a disponibilidad de los freelancers cientos de recursos, el más importante, ofertas de empleo, un tablón con ofertas de trabajos remotos, además un montón de ayudas para empezar a trabajar desde cualquier parte del mundo: un blog lleno de guías actualizadas; una sección de herramientas que te servirán para trabajar desde casa; apartado de entrevistas para aprender de otras experiencias, y por último una sección de eventos y otra de co-livings para trabajar junto a otros freelancers.

Shakers

Su objetivo es agitar la forma en la que concebimos el trabajo. Su plataforma pone el foco en la motivación del talento por encima de sus capacidades profesionales. Creen que, si los equipos trabajan motivados, con compañeros afines a ellos y encajan con los propósitos de las empresas, el éxito de los proyectos llega solo. Lograr el match perfecto entre la vida personal y profesional de las personas es su finalidad, y reinventar el futuro del trabajo su meta más ambiciosa.

Twago

Tienen dos servicios principales: Por un lado un lugar donde se agrupa todo el talento: atraen, contratan y retienen a los mejores. Por otro lado, otro lugar donde publicar los proyectos. A partir de aquí, ambas partes conectan, unos reciben su pago y otros hacen crecer sus negocios, Twago ayuda a que este proceso sea sencillo y seguro y promueve el trabajo en equipo a través de todo el mundo.

Según el informe "Freelancing in Europe 2023" de Malt y Boston Consulting Group, el número de trabajadores autónomos en España ha aumentado un 40% en la última década, alcanzando los 1,9 millones, de los cuales 700.000 son freelancers a tiempo completo. Este crecimiento refleja una tendencia global hacia modelos de trabajo más flexibles, impulsada por la búsqueda de especialización y la necesidad empresarial de talento específico. De hecho, el 70% de los freelancers europeos se consideran "altamente satisfechos" con su situación laboral, según el mismo estudio, destacando la autonomía y la flexibilidad como principales ventajas.

¿Qué plataforma elegir para trabajar como freelancer?

La elección de la plataforma adecuada para trabajar como freelancer depende de tus necesidades específicas, el tipo de proyectos que buscas y tu nivel de experiencia, ya que cada una ofrece un enfoque distinto, desde la conexión directa con empresas hasta el soporte integral para el desarrollo profesional.

Para aquellos que buscan una formación más estructurada y desean comparar programas educativos que impulsen su carrera freelance o en remoto, es recomendable explorar diversas opciones de capacitación.

¿Cómo elegir la mejor plataforma freelance?

Elegir la plataforma freelance adecuada es crucial para el éxito, ya que cada una ofrece un ecosistema distinto con sus propias ventajas y desventajas en términos de tipo de proyectos, comisiones, y herramientas de soporte. La decisión debe basarse en tus habilidades, el nicho de mercado al que apuntas y tus expectativas de ingresos.

| Característica | Malt | Remoters | | M | Conexión directa entre freelancers y empresas, gestión administrativa. | Soporte integral para trabajo remoto, recursos y comunidad. | Conexión freelancer-empresa, desarrollo de talento, certificación de habilidades. | | Mercado objetivo | Principalmente Europa, con fuerte presencia en España. | Global, enfocado en trabajo remoto y nómada digital. | Latinoamérica, con expansión a otros mercados. | | Servicios clave | Algoritmo de matching, gestión de pagos y facturas. | Ofertas de empleo remoto, guías, herramientas, eventos, co-livings. | Certificación de habilidades, comunidad, apoyo al desarrollo profesional. | | Comisiones | Varían según el volumen de negocio y el tipo de cliente (entre 0% y 15% para freelancers) Malt, 2024. | N/d (modelo de suscripción o servicios premium para algunos recursos). | Varían según el nivel del freelancer y el proyecto (entre 5% y 20%) Workana, 2024. | | Ventaja diferencial | Facilidad de uso y automatización de procesos para grandes empresas. | Gran cantidad de recursos y contenido educativo para freelancers remotos. | Énfasis en la comunidad y validación de habilidades para generar confianza. |

Para aquellos que buscan una formación más estructurada y desean comparar programas educativos que impulsen su carrera freelance o en remoto, es recomendable explorar diversas opciones de capacitación. Puedes revisar una comparativa de programas de desarrollo profesional para encontrar la opción que mejor se adapte a tus objetivos.

Workana

Quieren que los freelancers tengan un sentido de comunidad dentro de Workana, además les ayudan en el desarrollo de su talento y promueven la autonomía e igualdad de oportunidades.

Buscan explotar el potencial de cada persona en el ámbito laboral de la forma más ágil, valiosa y productiva posible, conciliando siempre con la vida social y familiar.

Para que las empresas encuentren personas con conocimientos probados, cuentan con unos certificados para validar las habilidades.

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